Desde hace más de 28 años, Recreando Empresas a partir de sus Fortalezas Internas y Agilizando la Transformación Digital

La transformación digital no es un tema para preocuparse sino para ocuparse, seleccionar y planificar, como hacemos desde hace mucho

Una mala inducción de personal es como el mal comienzo de un libro. No importa qué tan interesante se ponga después, no seguirá leyendo

Sin dolor, no hay ganancia, y los cambios en cualquier organización requieren la madurez y la entereza para soportarlos, y un buen plan

Muchas industrias han quedado en el camino y/o se encuentran muy mal paradas en estos tiempos post pandemia, para colmo de males... y/o...

Los tres cerditos, es una fábula de la literatura infantil. Pero ¿Puede aplicarse a las empresas?

Muchos quieren y otros se ven obligados a trabajar en más de un lugar o más de un rol, así que bien vienen algunos consejos para hacerlo

No tenemos el mismo rendimiento a lo largo del día, por lo que debemos aprovechar nuestras mejores horas

Hay muchos estilos de liderazgo, pero uno solo que puede lidiar con lo que se presente…

La mayoría de las personas trabajan en proyectos sin darse cuenta, hacerlo conscientemente nos permitirá disfrutar de los beneficios

Los riesgos en los proyectos tienen la extraña costumbre de dispararse sin aviso e impactar en el normal desenvolvimiento de las actividades

Avanzar con la agilidad en las organizaciones, aunque solo sea para la gestión de proyectos, requiere ser consciente de los cambios

La previsión y el uso de ciertas técnicas hacen que recortar proyectos no se nos haga más grato, pero si menos difícil

Cambiar nuestros hábitos y comportamientos es difícil, pero muchas veces necesario. Cambiar los de la organización lo es aun más

La planificación de proyectos es un proceso arduo y costoso. Las mejores habilidades se integran para generar un plan que tenga...

Para los que estamos acostumbrados a vivir de proyecto en proyecto, no hay muchas sorpresas, pero esta lista sigue siendo real y estos...

La supervivencia del más apto también depende de su habilidad para aprender de los errores ajenos y de la experiencia de otros

No solo es importante mantener la lista de cosas para hacer actualizada, también hay que trabajar la lista de lo que no hay que hacer...

Un pequeño parangón que nos servirá para entender cómo nos ayudan los marcos ágiles y sus metodologías derivadas, a dar mejores resultados