Seguir o no seguir, esa es la cuestión…
Muchas veces dejar de lado algo en lo que se ha estado trabajando mucho, se siente pésimo, pero se puede sentir peor si seguimos
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Desde hace más de 28 años, Recreando Empresas a partir de sus Fortalezas Internas y Agilizando la Transformación Digital
Notas sobre capital humano, organización, procesos, proyectos y más
Daniel Sachi
11 mar 20216 Min. de lectura
Cómo utilizar el brainstorming o lluvia de ideas y obtener los mejores resultados
Usar una técnica no es lo mismo que dominarla, por lo que, si esperas buenos resultados de una lluvia de ideas, mas vale haber practicado
Daniel Sachi
9 mar 20214 Min. de lectura
Aprendiendo a usar el brainstorming o lluvia de ideas
Resolver problemas siempre es difícil, pero puede ser motivante y divertido si usamos la técnica de la “lluvia de ideas” o brainstorming.
Daniel Sachi
4 mar 20215 Min. de lectura
La magia versus el enfoque sistemático en la resolución de problemas
Sería fabuloso poder resolver los problemas con un par de palabras mágicas y un golpe de varita, pero lamentablemente nunca será así
Daniel Sachi
2 mar 20212 Min. de lectura
La utopía de predecir la disponibilidad de recursos para los proyectos
No es bueno perseguir quimeras en la gestión de proyectos, así que mejor trabajemos lo mejor posible con la realidad
Daniel Sachi
25 feb 20213 Min. de lectura
El arte de motivar sin bonificaciones
Es hora, aunque sea obligados, de salir de la motivación en base a dinero y probar otras formas tanto o más efectivas.
Daniel Sachi
11 feb 20213 Min. de lectura
Los males de liderar “rápido y duro”
Uno puede verse tentado, e incluso a veces es necesario, liderar en forma dura, pero los resultados permanentes no se logran de esa manera
Daniel Sachi
9 feb 20213 Min. de lectura
Cómo dejar de ser subjetivos en la priorización de proyectos
Determinar la prioridad de un proyecto por instinto u olfato, nunca está descartado, pero es mejor una técnica reproducible
Daniel Sachi
4 feb 20213 Min. de lectura
Qué hacer para no conseguir un trabajo de Project Manager
Si buscas un trabajo como gerente de proyectos, asegúrate de tener en claro las características personales que se requieren
Daniel Sachi
2 feb 20213 Min. de lectura
Cómo cambiar los hábitos de las personas fomentando y manteniendo nuevos comportamientos
Cambiar nuestros hábitos y comportamientos es difícil, pero muchas veces necesario. Cambiar los de la organización lo es aun más
Daniel Sachi
15 dic 20203 Min. de lectura
Teoría de juegos: Usar la razón para predecir el futuro
Manejar una empresa no es un juego, pero deberíamos jugar si queremos ser exitosos
Daniel Sachi
26 nov 20202 Min. de lectura
IKIGAI: Una vida con propósito y sentido para personas y organizaciones
Como personas, tener un propósito en la vida cambia diametralmente como la vivimos.
A las organizaciones les pasa lo mismo
Daniel Sachi
5 nov 20203 Min. de lectura
Trabajar más años, una norma no formalizada
Aunque nos limite nuestra edad cronológica, la mayoría tenemos mucho más para dar, y es algo que no puede esperar mucho para solucionarse
Daniel Sachi
29 oct 20203 Min. de lectura
Cultura y clima organizacional: Juntos, pero no amontonados
Si la cultura organizacional no puede lidiar con los factores de cambio del clima interno, entonces no es una buena cultura
Daniel Sachi
18 abr 20173 Min. de lectura
Transformando Recursos Humanos en Capital Humano
Cuando el cuidado de las personas requiere al menos el mismo empeño que el cuidado del resto de nuestro capital
Daniel Sachi
18 feb 20173 Min. de lectura
Recorte de gastos en tiempos de crisis
Lo primero que debería ajustarse son los procesos y el formato de la organización, y esto no es una tarea menor
Daniel Sachi
16 feb 20172 Min. de lectura
Cual es la diferencia entre Capital Humano y Recursos Humanos
Esta es una pregunta bastante usual y hay tantas respuestas como conceptos de Capital Humano andan dando vuelta
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